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企业简介
物业电工1名、水工1名
电工岗位职责
1、负责物业辖区内设备设施维修保养年度工作计划的制定和落实。
2、负责物业辖区内配电设备年检、水质检验、电梯年检工作。
3、负责本小区内化粪池清理工作。
4、负责本小区围墙铁艺以及木质景观的养护工作。
5、负责物业辖区公业管道阀门的检修保养,消防设备的除尘与养护,公共照明以及各种设施设备的巡检维修工作,保证设备正常运转。
6、负责物业辖区内设施设备台账和技术资料档案的建立和管理。
任职要求
1、有相关电工操作证,有相关工作经验者优先;
2、具有良好的协调、沟通能力和独立工作能力;
3、能吃苦耐劳,具有团队协作精神,为人诚实可靠、责任心强、品行端正;
4、有较强的沟通能力,亲和力、应变处理能力及客户服务意识,维持良好的内外部关系,树立优质的物业形象;
5、可熟练电工方面工作。
薪资福利
月薪3500元-4000元
薪酬为基本工资+岗位工资+工龄工资,公司上五险。
水工岗位职责
1、负责物业辖区内设备设施维修保养年度工作计划的制定和落实。
2、负责物业辖区内配电设备年检、水质检验、电梯年检工作。
3、负责本小区内化粪池清理工作。
4、负责本小区围墙铁艺以及木质景观的养护工作。
5、负责物业辖区公业管道阀门的检修保养,消防设备的除尘与养护,公共照明以及各种设施设备的巡检维修工作,保证设备正常运转。
6、负责物业辖区内设施设备台账和技术资料档案的建立和管理。
任职要求
1、有相关水工方面经验者优先录用;
2、具有良好的协调、沟通能力和独立工作能力;
3、能吃苦耐劳,具有团队协作精神,为人诚实可靠、责任心强、品行端正;
4、有较强的沟通能力,亲和力、应变处理能力及客户服务意识,维持良好的内外部关系,树立优质的物业形象;
5、可熟悉水工操作;
薪资福利
月薪3000元-3500元
薪酬为基本工资+岗位工资+工龄工资,公司上五险。
物业客服5名
职位描述
1、负责小区业主及住户信息档案、资料整理及归档工作,负责维修施工管理档案的建立及管理;
2、负责各种文件资料的打印、送达、及归档管理;
3、负责各种会议的安排、准备及服务工作,负责上级工作安排的传达与落实;
4、负责小区物业服务费收缴和清欠物业费的催缴工作;
5、负责小区住户入住、装修手续的办理,住户房屋及设施、公共设施等工程维修接待、安排、跟踪和回访工作,做好空置房管理以及小区公共区域的巡视工作;
6、负责小区投诉接待、处理工作及日常住户联系、沟通协调工作;
7、及时准确填写客服中心工作日志,记录每天工作任务及完成情况,并整理汇总。对接待、处理及回访事项进行详细记录;
8、接待业主来电、来访和处理有关房屋管理的投诉并做好记录、报修、回访;做好各类资料的电子档录入工作;
9、负责本部门日常内务(包括各种办公用品的领用发放,固定资产的台账管理,打扫办公室,文件资料整理归档,清洁整理办公桌、椅及其它办公用具等)。
10、负责小区车辆识别卡、电梯门禁卡、家政服务卡的领用与管理工作;
11、遵守各项反腐倡廉制度,坚持廉洁自律。
职位要求
1、25-35周岁,女性,大专以上学历
1、身高160cm以上,气质好、形象佳,有相关工作经验者优先;
2、具有良好的协调、沟通能力和独立工作能力;
3、能吃苦耐劳,具有团队协作精神,为人诚实可靠、责任心强、品行端正;
4、有较强的沟通能力,亲和力、应变处理能力及客户服务意识,维持良好的内外部关系,树立优质的物业形象;
5、可熟练操作办公软件。
薪资福利
月薪3000元-3500元
薪酬为基本工资+岗位工资+工龄工资,公司上五险。
招聘流程
1、报名方式
备注:
应聘人员在年龄、身体、学历、工作经历等方面弄虚作假,一经查实,将立即取消其应聘、录用资格。
2、报名时间、地点
2023年5月25日开始报名,招满截止。
凡有意向并符合招录岗位资格条件的人员均可报名。将对报名人员对照招录条件进行初步筛选。
4、面试时间
通过初步筛选的人员,公司将择日组织进行相应面试。相关事宜通过电话另行通知。应聘人员须按要求参加招聘活动,因通信不畅等原因导致未按要求参加或延误的视为放弃。对未进入下一招聘环节的,不再进行单独通知,敬请谅解。
5、报到、体检
面试合格后按公司相关管理规定办理报到手续,根据安排参加体检,体检标准参照国家相关规定执行。
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